DX企画部の部長補佐として、内製化支援事業の企画立案や学習教材の制作を手掛ける阿部さん。全体を俯瞰しながら事業戦略を練り上げ、チー…
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【インタビュー第9弾】
プロダクト開発部 部長 関口 大左衛門
「必要とされるならここで働きたい」——そう思いプロジェクトに参加したのが始まり。 ソフトウェアとハードウェアを一貫して提供できる強…
【インタビュー第8弾】
DX開発部 部長 山口 一彦
「強みは他人に気づかされることも多い」と語る山口さん。失敗を前向きに捉え、挑戦を通じて自分らしさを見つけてきた彼に、仕事のやりがい…
【インタビュー第7弾】
ビジネスソリューション部 部長 木村 至宣
「ありがとう、これで業務が楽になる」——社会人1年目に受けたその一言が、木村さんの原点です。IT業界でのやりがいや、アルネッツの魅…
【インタビュー第6弾】
開発本部 本部長 稲村 亮
開発本部とDX本部を統括し、ソフトウェア開発からDX推進まで幅広いプロジェクトをリードする稲村さん。常に「ノリと勢いでトライする」…
【インタビュー第5弾】
代表取締役 CEO 渡邉輝明
「失敗をしないのは、何もしてないに等しい」——挑戦を恐れず前に進み続ける渡邉さん。代表取締役として会社を率いながら、未来開発事業部…
【4月12日開催】日本最大級のエンジニア転職イベントに出展!@東京ドームシティ
◆ エンジニア向け転職イベントに出展します! ◆ ≪日本最大級エンジニア転職イベント≫ 4月12日(土)東京ドームシ…
Instagram WGの紹介!
アルネッツInstagramは、社内のワーキンググループで運用しています!個性豊かな24卒3名で投稿ネタ探しからデザイン・作成・投…
アルネッツInstagram開設!
皆さん、こんにちは! この度、株式会社アルネッツの 公式Instagram を開設いたしました! アルネッツ公式Instagram…
2025年3月1日(土)開催|typeエンジニア転職フェアONLINEに出展!転職活動をサポートする無料オンライン面談
弊社が出展するオンライン転職フェアのお知らせです!============================\3/1(土)開催/『t…
TOMOHIRO ISHII
未経験からエンジニアになって感じることは、思っていた以上にこれまでのキャリアを活かせる場面が多いということです。そういった意味で、私と同じようにキャリアチェンジを志す方には、それまでのキャリアに自信を持って転職活動に臨み、それを評価してくれる会社に出会って欲しいと思います。 また、就活の面接は企業が就活生を審査する場ではなく、お互いのマッチングの場だと考えています。何を答えるかも重要ですが、それ以上に何を聞くか、どんな答えが返ってくるかが重要だと思うので、自分が働く事をイメージして是非色々な質問をしていただけたらと思います。アルネッツの面接官はどんな質問にもフランクに答えてくれるはずです!
HARUNA TAKAYASU
私はもともとは全く違う仕事に就くことを夢見ていましたが、いろんなきっかけがあり今の仕事をしています。いわゆる一般的な就職活動も経験していません。
就職前は、やりがいをとるのか、働きやすさなのか、給与なのか、キャリアなのか、、、といろいろ悩みました。実際に就職してからも、悩んだこともあります。
本当に自分に向いてるのか、自分がやりたいことなのか、自分じゃなきゃダメなのか、と。実際に働いてみないとそんなことはわかりません。
今年で入社して8年目になりますが、結果的に今の私は、仕事は生きるために必要な手段のひとつと考えています。それなりにやりがいをもちつつ無理もせずに仕事して、休日の過ごし方にもあるように楽しく自分の時間も使えています。つまり落ち着くとこに落ち着いたわけです。でもこの考えもこれから変わる可能性もあります。
【社員インタビュー第4弾】企業の採用を支える人事 ー 人事から見たアルネッツについて、道上さんに聞いてみました!
こんにちは。株式会社アルネッツです。 今回は人事で一次面接でお会いいただく道上さんにインタビューしました!なかなか聞くことのできな…
【社員インタビュー第3弾】『教える』ことが一方通行でない環境。エンジニア未経験から、活躍する若手4人にアルネッツについて語ってもらいました!
こんにちは。株式会社アルネッツです。 今回は若手社員に座談会形式でインタビューしました!アルネッツに感じた魅力や働きやすさ、実際に…
【社員インタビュー第2弾】不動産営業からエンジニアに転身!一流のエンジニアを目指している岩崎さんがアルネッツに入社した理由とは??
こんにちは。株式会社アルネッツです。 今回は社員インタビューということで、ソフトウェア事業部BS3課の岩崎さんにお越しいただき、入…
【社員インタビュー第1弾】マネジメントの現場 ――良いチームを作るために必要なことについて。10人以上をマネジメントしている大澤が大切にしていることとは?
こんにちは。株式会社アルネッツです。 今回は社員インタビューということで、ソフトウェア事業部BS2課で課長をされている大澤さんにお…
技術の力で人々の生活をより良いものに変革する アルネッツ×Mendix
こんにちは!アルネッツ採用担当の道上です。弊社がデジタルトランスフォーメーションを推進するためのサポートを提供している、Mendi…
ストーリー第1弾 | アルネッツはこんな会社
こんにちは!アルネッツの採用担当です。まず初めに、今回はアルネッツについてお話していきたいと思います。 ■人と情報を技術と発想で繋…